Angajata insarcinata itm

[visani512]

Am o angajata care este insarcinata trebuie sa declar in revisal la itm sau medicina muncii. Este primul meu caz. Multumesc.

[balazse]

In ReviSal precis ca nu.
In ceea ce priveste medicina muncii, mai bine intrebi pe cei care se ocupa acest serviciu.

[tatum]

In REVISAL nu se declara.
Depui la ITM o instiintare impreuna cu adeverinta data de medic din care rezulta ca este insarcinata . Cred ca are termen 15 zile de la data luarii la cunostinta.

[balazse]

Unde scrie ca trebuie informat ITM?

[tatum]

OUG 96/2003
ART. 7
(1) În termen de 10 zile lucrătoare de la data la care angajatorul a fost anuntat în scris de către o salariata ca se afla în una dintre situaţiile prevăzute la art. 2 lit. c)-e), acesta are obligaţia sa înştiinţeze medicul de medicina muncii, precum şi inspectoratul teritorial de munca pe a cărui raza îşi desfăşoară activitatea

[balazse]

Am si uitat de acea act normativ, multumesc.
Totusi atentie si la conditie, "angajatorul a fost anunţat în scris de către o salariata".

[gruberv]

Atentie si la raportul de evaluare intocmit de medicul de medicina muncii, raport care trebuie depus si el la ITM!

[marianam80]

trebuie anuntat in scris angajatorul de starea de graviditate.....atestata cu adeverinta de la medicul de familie.....daca nu este anuntat in scris, angajatorul nu are nicio obligatie..
( nu am buton de like la ce a scris dl balazse....)