Forum SAGA

In ce conditii pot acorda tichete de vacanta?
Daca fac un act aditional la contractele de munca pot acorda aceste tichete?

Am citit in cod si norme ca se impoziteaza doar cu impozitul de 16% fara a se calcula contributii in luna in care se primesc.

Valoarea tichetelor este de 6 salarii minime pe economie, dar nu gasesc baza legislativa.
Este corect cum am inteles?
Multumesc!

Baza legala:
Voucherele de vacanţă se acordă conform Ordonanţei de Urgenţă nr.8/2009 publicată în Monitorul Oficial nr.110/24.02.2009, completată de Legea 173/2015 privind aprobarea OG 8/2014 pentru modificarea unor termene prevazute in OUG 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanță şi a normelor metodologice.
Angajatorul beneficiaza de:
Deductibilitate integrală la plata impozitului pe profit
Scutire de la plata taxelor sociale salariale şi patronale în limita a 6 salarii minime brute pe ţara (7.500 lei/salariat/an, la un salariu minim brut garantat de 1.250 lei/luna)
Nu mai putin adevarat este si urmatorul aspect:
OUG 8/2009:
Art. 1
.....
(6) Angajatorii acordă tichete de vacanţă numai în cazul în care în anul fiscal anterior au obţinut profit sau venit, după caz.
.....
Art. 3
...
3) Sumele corespunzătoare tichetelor de vacanţă acordate de către angajator sunt deductibile la calculul impozitului pe profit, respectiv la calculul impozitului pe venit, în limita a 6 (şase) salarii de bază minime brute pe ţară garantate în plată pentru fiecare angajat, pe an calendaristic, iar pentru salariat sunt scutite de plata impozitului pe venituri şi a impozitelor sociale aferente. Salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată este stabilit prin hotărâre a Guvernului.
....

In anul 2010 tichetele de vacanta devin supuse impozitului pe venit in procent de 16%:
Incepand cu 1 iulie 2010 prin Ordonanta 58/2010 se abroga prevederile privind scutirea de la plata impozitului pe veniturile din salarii stabilite potrivit art. 3 alin. (3) si (4) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea tichetelor de vacanta. Important este ca tichetele de vacanta raman in continuare scutite de la plata contributiilor sociale obligatorii stabilite.
Deci asupra valorii tichetelor de vacanta se aplica impozitul pe venitul din salarii de 16%

Daca acord tichete de vacanta la o microintreprindere, cum procedez cu deducerea cheltuielilor respective:
-micsorez baza de impozitare sau
-din impozitul calculat la baza de impozitare scad suma tichetelor?
Nu prea mi-e calr cum trebuie sa procedez.
Multumesc!

Baza de impozitare a ce? A cărui impozit?

Păi dacă e microîntreprindere plătesc 1% sau 3% din cifra de afaceri. Ce să deduc? Vacanța contabilului?

Ei, bine ar fi sa primesc o vacanta, dar ....
Mi-a scos peri albi un client care a vorbit cu nu stiu ce cunostinta de la anaf care i-a zis tampenia cu reducerea impozitului la micro cu valoarea tichetului.
Degeaba i-am zis ca nu e adevarat, dar daca i-a zis doamna de la anaf trebuie sa fie si adevarat, nu?
M-am gandit sa intreb si pe forum, poate n-am vazut bine in lege.
Ce sa-i faci? Mai ai si astfel de clienti.

Sa-i ceara "cunostintei" in scris temeiul legal. Si sa vezi cum da cunostinta "din colt in colt".

Legea aia nu are prioritate față de codul fiscal.