sanctiuni neaplicare Ordonanta cu privire la majorare salarii peste 2 ani
Scris: Mie Ian 17, 2024 1:57 pm
Buna. Am o nelamurire: Se tot vorbeste de majorarea salariilor unuor salariati ce au o vechime mai mare de 2 ani sau de 2 ani, si salariul minim pe economie.
Odonanta data nu prevede nicio sanctiune daca nu facem acest lucru.
Mai mult, salariul minim s-a modificat aproape in fiecare an, deci nu au stat cu salariul minim 2 ani consecutivi.
Oare, in cazul unui control ITM ma poate sanctiona?
Care ar fi temeiul?
Multumesc
Odonanta data nu prevede nicio sanctiune daca nu facem acest lucru.
Mai mult, salariul minim s-a modificat aproape in fiecare an, deci nu au stat cu salariul minim 2 ani consecutivi.
Oare, in cazul unui control ITM ma poate sanctiona?
Care ar fi temeiul?
Multumesc