Angajat 4 ore
Angajat 4 ore
Buna ziua,
am un angajat cu 4 ore/zi la o societate,am bifat in fisiere"functia de baza"pt.ca nu mai lucreaza in alta parte,salariul de la 01.01.2024=1675.
La calcul sal.pe ian.2024 am vazut ca se cal.dif.cas si cass platite de angajator;CAS=356 SI CASS =142.
cas retinut de la nagajat=419 si cass angajat=168.
S-a pornit de la 3300-200(neimpozabil).Este corect asa? Se acorda cei 200 neimpozabili si la timp partial?
Multumesc
am un angajat cu 4 ore/zi la o societate,am bifat in fisiere"functia de baza"pt.ca nu mai lucreaza in alta parte,salariul de la 01.01.2024=1675.
La calcul sal.pe ian.2024 am vazut ca se cal.dif.cas si cass platite de angajator;CAS=356 SI CASS =142.
cas retinut de la nagajat=419 si cass angajat=168.
S-a pornit de la 3300-200(neimpozabil).Este corect asa? Se acorda cei 200 neimpozabili si la timp partial?
Multumesc
Re: Angajat 4 ore
nu am pus bifa in Detalii la"baza contributii egala cu salariul"
Re: Angajat 4 ore
Se aplica deducerea de 200 lei la calculul diferentelor de CAS si CASS.
Re: Angajat 4 ore
Se aplica si la contractele cu timp partial?
-
- Mesaje: 1086
- Membru din: Lun Mai 10, 2010 12:00 am
Re: Angajat 4 ore
D112 incepand cu ianuarie 2024 - a fost "urcata " pe site-ul ANAF - astazi 13.02.2024.
Re: Angajat 4 ore
cum se seteaza pt part time? mie nu imi calculeaza la 3400 cat e acum ci la part time/ multumesc !
-
- Mesaje: 115
- Membru din: Vin Oct 12, 2007 12:00 am
Re: Angajat 4 ore
Buna ziua !
am urmatoare situatie ciudata ,
- angajat salariat cu 4 ore , a adus adeverinta de la alt loc de munca unde este angajat cu 4 ore.
-a dat declaratie ca are alt loc de munca .
Surpriza vine de la faptul ca desi a adus adeverinta de locul principal de munca , unde scrie clar " ca are contract de munca cu 4 ore " , salariata a mers ITM pentru a verifica situatia ei .
De la ITM i s-a raspuns ca are un singur contract , respectiv la firma a doua .
Ce se intampla in acest caz , respectiv la firma a doua ?
Consideram ca salariata nu mergea la ITM si acest lucru nu se stia .
Va multumesc pentru lamuriri .!
am urmatoare situatie ciudata ,
- angajat salariat cu 4 ore , a adus adeverinta de la alt loc de munca unde este angajat cu 4 ore.
-a dat declaratie ca are alt loc de munca .
Surpriza vine de la faptul ca desi a adus adeverinta de locul principal de munca , unde scrie clar " ca are contract de munca cu 4 ore " , salariata a mers ITM pentru a verifica situatia ei .
De la ITM i s-a raspuns ca are un singur contract , respectiv la firma a doua .
Ce se intampla in acest caz , respectiv la firma a doua ?
Consideram ca salariata nu mergea la ITM si acest lucru nu se stia .
Va multumesc pentru lamuriri .!
Re: Angajat 4 ore
Firma 2 integistraza contractu si nu bifează functie de bază, puneti norma 4 ore, si la detalii.. bifati baza contrb egala cu salariul.
partea cu Frima 1 este ca angajatul trebuie sa sesizeze ITM ca e ceva necurat acolo..
partea cu Frima 1 este ca angajatul trebuie sa sesizeze ITM ca e ceva necurat acolo..
“Cea mai valoroasă parte a unui om nu este mintea plină de cunoștințe, ci inima plină de iubire, urechea pregătită să asculte și mâna dispusă să ajute.”