concediu medical si concediu de odihna pe statul de plata

[stancal852]

Am o situatie ciudata, va rog sa cititi cu atentie cele scrise de mine.
Am un angajat care este in concediu medical(cancer) de 17 luni, in luna noiembrie am primit ultimul concediu medical care este valabil din data de 01.11.2015pana la data de 30.11.2015. Acest angajat a primit o DECIZIE MEDICALA ASUPRA CAPACITATII DE MUNCA pentru dosarul de pensionare, deci vrea sa se pensioneze pe caz de boala.
Conform codului muncii acest angajat are dreptul la Concediu de odihna(concediu neefectuat) . INTREBARE ; Unde , cum trec in statul pe Noiembrie 2015, Concediu de odihna, ......................mentionez ca programul nu-mi perimte sa pun la sporuri sau oriunde altundeva suma aferenta concediului, neavand nicio o ora lucrata.
Ce fac in aceasta situatie, cum ii dau banii de concediu de odihna salariatului, cum declar la finante D 112?

[ferenta]

Îl pui la alte venituri, în D112 modifici manual la ore lucrate să apară 1, la validare dă o avertizare, dar se poate depune declaratia şi cu acea avertizare.

[tomac]

Nu e nevoie de asta. Pur și simplu nu se calculează șomaj. Se debifează fondul de șomaj reținut de la salariat sau datorat de unitate. Și se face statul de plată cu ore lucrate zero, venituri din plata CO neefectuat și fără a se reține șomaj.

[ferenta]

Mulţumesc frumos.Asta n-am ştiut!
Dar atunci pentru veniturile din concediile de odihnă neefectuate, nu se datorează şomaj?

[tomac]

Ba da, dacă sunt plătite într-o lună în care există timp lucrat. ANOFM interpretează că atunci când raportul de muncă este suspendat nu se datorează șomaj și zilele cu pricina nu sunt parte a perioadei de stagiu de cotizare.

[ferenta]

Dar asta e de bine!
Mulţumesc mult TomaC, pentru lămuriri.

[balazse]

Pentru TomaC
Ceva nu inteleg, daca se datoreaza trebuie declarat, iar daca trebuie declarat oricum trebuie trecut cel putin o ora lucrata, sau n-am inteles eu bine descrierea.

[tomac]

Dacă suma e achitată în lună fără timp lucrat, nu se mai reține șomaj. Doar așa se validează D112. Dacă ai timp lucrat, nu se validează dacă nu reții șomaj. Regulile D112.

[balazse]

De modul cum se valideaza declaratia stiam, dar nu mi se pare normal sa nu ii calculezi somaj, neavand nici o baza legala pentru aceasta scutire.
Oricum declaratia se poate valida daca treci o ora lucrata si scazi cu atat la ore suspendate.